Cruzados resolvió que los grupos de trabajadores que están imposibilitados de realizar sus funciones de manera normal, como lo son quienes forman parte del área deportiva y operaciones de distintas áreas, tengan 15 días de feriado legal a partir del lunes 20 de abril, conforme lo autoriza la ley laboral, manteniendo la totalidad de sus remuneraciones y beneficios.
Esta decisión se debe a que el horizonte de tiempo para retomar las competencias deportivas es aún lejano, tanto a nivel del Plantel Profesional como del fútbol femenino y formativo y este periodo permitirá afrontar de mejor forma el retorno de la actividad. La adopción de esta medida contribuirá además a proteger la fuente laboral de nuestros colaboradores frente a los profundos efectos financieros que esta crisis está generando en todos los ámbitos de la economía nacional.
Las áreas de Finanzas, Comercial, Marketing, Comunicaciones y Administración de Recintos, mantendrán su régimen de funcionamiento actual, priorizando al máximo el teletrabajo, por la necesidad de dar continuidad y mantener la operación básica de Cruzados en su relación con los hinchas, accionistas, trabajadores, proveedores, auspiciadores, autoridades y medios de comunicación.
